中国北京时间近日夜间信息,海外新闻媒体,据一份內部记事本显示信息,印度酒店餐厅新成立公司OYO已经将其印度全部员工的工资减少25%。此外,OYO还让大量的全球员工休假。
在这以前,OYO在本月月初早已让千余名国际性员工休假,以节约现钱,缘故是新冠病毒肺炎疫情造成全球范畴内的度假旅游出行临时抛锚,给酒店行业导致了受到破坏。
对于此事,OYO印度和东南亚地区销售市场CEO罗希特·卡普尔(Rohit Kapoor)今天在一份內部记事本中称,尽管这种勤奋有一定的协助,但“将会还不够,由于此次危機的比较严重水平,及其延迟时间不能预测分析。”卡普尔称:“因此,人们迈开了艰辛的一步,期待印度的全部员工接纳25%的减薪。”
卡普尔还表达,从2020年5月4日至八月,一些员工还将被分配无薪休假,享有医保等比较有限的褔利。此外,OYO还要评定大量的成本费减少对策。
OYO的一位新闻发言人表达,对于印度销售市场的此次同意休假,是企业四月八号公布的全球休假方案的一部分。OYO那时候表达,在印度全方位“封城”以前,OYO在印度不容易采用与休假有关的行動。
以便操纵肺炎疫情,印度政府部门上月早已公布“封城”二十一天。但上星期,印度国家总理印度总理公布,将历时三周的封禁期增加至5月3日,以解决新冠病毒的散播。
四月八号,OYO创办人兼CEO李泰熙(Ritesh Agarwal)曾表达,新冠病毒肺炎疫情早已造成OYO营业额和住房率降低50%至60%,给企业的负债表产生“比较严重的工作压力”。
李泰熙那时候表达,做为成本费资产重组方案的一部分,全球非常总数的员工将被休假最少六十天至90天。截止3月份,OYO在全球有着2.五万名员工。2020年2月,在新冠病毒疫情爆发以前,OYO早已辞退了1000多位员工。
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